Medarbejder på barsel har krav på lønsamtale
Medarbejdere på barselsorlov har krav på en sædvanlig lønsamtale under orloven
Advokaterne henviser til en afgørelse i Ligebehandlingsnævnet, hvor en butik glemte at indkalde en medarbejder på orlov til lønsamtale. Medarbejderen fik en godtgørelse på 5.000 kr. Godtgørelsen blev så lav, fordi den manglende lønsamtale ikke havde haft økonomisk betydning for medarbejderen.
tøtte